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楼主: 扬子鳄

法律可不可以帮我我该怎么做

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发表于 2015-3-9 00:38:02 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 中国
按劳动法规定未签劳动合同,上班时间双倍工资计算,并补交社保。告他去,一告一个准,但你要有在职证据
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发表于 2015-3-11 22:01:41 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建福州
{:soso_e160:}
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发表于 2015-3-13 18:21:40 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 中国
什么厂暴光下,
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发表于 2015-3-13 20:33:03 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建南平
先找老板协商,不行再向有关劳动部门咨询。
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发表于 2015-3-18 21:32:45 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建福州
劳动仲裁
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发表于 2015-3-19 01:21:35 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 中国
你要有签到,打卡或者工资条,看你说的那个样子估计是个小工厂或者私人小企业。先别走漏风声收集好证据去找劳动局,不解决就去上访,一号或者十五号一访一个准!加油!
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发表于 2015-3-23 10:15:18 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建南平
找相关单位咨询下,若没有“钱力“挖就好聚好散吧
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发表于 2015-3-25 14:51:31 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建南平
小圆弧附近有一家总工会,劳动纠纷的话可以到那边咨询一下。
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