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发表于 2019-4-27 22:19:42 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自福建 来自 福建南平
本帖最后由 浦城浦城浦城 于 2021-2-25 10:03 编辑 3 E3 K8 h6 \6 q$ D' n) m: I

% u: G& r6 ^0 o! Y/ b
发表于 2019-4-28 13:47:40 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建南平
说的那么文艺范,不就是工资少付点嘛
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发表于 2019-4-27 22:59:11 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 中国
应届毕业生工作经验不足,社会阅历浅,当不了总经理助理的
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 楼主| 发表于 2019-4-28 05:48:27 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建南平
南浦 发表于 2019-4-27 22:591 T# N/ K- P) M$ b8 O
应届毕业生工作经验不足,社会阅历浅,当不了总经理助理的
9 `! `5 w# x1 J) R8 [' v& k
应届生更有可塑性,少了一些社会痕迹
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 楼主| 发表于 2019-4-28 16:44:40 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建福州
阿旭 发表于 2019-4-28 13:478 e# w+ m0 N* L: i- ^6 y( s
说的那么文艺范,不就是工资少付点嘛
$ V& a8 B- @' Y
不是这样的,应届跟工资没有必然联系,有些应届生工资比社会有经验的人高很多,工资高低与自身的稀缺与否,与企业的需求匹配相关,如果你觉得工资低你肯定会走,企业如果需要你工资肯定会给你提,高薪留人,这是一个平衡的过程。
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发表于 2019-4-28 18:13:16 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建
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发表于 2019-5-1 21:01:04 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建
有经验的要不?
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发表于 2019-5-1 21:03:51 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自福建 来自 福建
有经验的要不?
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