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要求:男,年龄30-40岁,大专以上学历,会开车,精通电脑,有较强的业务沟通能力。
8 H" N/ o; m( W1 }+ B$ i+ |工资及待遇:有宿舍,每周休息一天,公司交纳社保,每月工资5000-5500元,有意者电话联系5 U; B g: S1 ^2 C2 S
联系电话:谢总15659645585; M/ i5 L0 J T- P" g7 Z
1、全面负责并落实执行物业组各项工作,达成各项管理指标,不断优化管理制度及流程,提高效率
) i6 @- C2 o, A2、员工岗位培训和指导,监督检核各岗位日常工作,考核员工工作绩效及工作纪律
! |7 b* o: y" A1 A+ Z' J3、审核物业部门各项报修、改造等方案并主导验收工作,推进问题点改善并采取措施防止复发
& Q; j0 e H. U+ _4、审核各项费用,控制成本,达成部门预算& j: J1 T& w5 W0 J
5、参与招租工作,及时向主管反馈空置、租约临期情况以及意向客户情况$ f( a& [$ c" Y
6、负责租赁合同审核、租户签约及保证金缴纳等管理工作
' L4 e4 M% x F/ Y+ q$ O: K" }7、及时处理租户各项诉求,与租户建立良好的客情关系
) N' h6 Q; k2 m) L x0 K; ]8、负责租户装修改造方案审核、监督装修现场、协调解决过程中的问题点5 w. O% f6 d I9 U, m. [
9、全面负责园区日常安防、消防等安全管理工作
+ t: U# s5 v: g; j7 b10、负责管理园区资产,确保公司财产安全
3 N3 J% R; }: U2 T7 j. a: k11、制定并主导执行各项应急预案9 N* @1 M7 |6 g. O/ C% g
12、消控室等特种岗位持证管理- V2 A* ]) m( ]; w1 _; K
13、负责与属地政府、消防、公安、安监等单位的日常联系与沟通& E% j$ D! i2 I8 A
14、完成上级领导交办的其他事项1 u ^1 r5 k& H' s5 P7 |# F
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